Engagement
Ein Hashtag, der viel verändert.
#sieistsparkasse
#sieistsparkasse ist eine Dachmarke für alle Maßnahmen, Initiativen, Instrumente und Aktionen rund um den Themenkomplex „(Mehr) Frauen in Karriere“, die kontinuierlich ausgebaut wird. Über #sieistsparkasse sollen Potenzialträgerinnen in den rheinischen Sparkassen sichtbar gemacht, Frauen auf ihrem Karriereweg unterstützt werden.
Das Cross Mentoring-Programm des RSGV ist ein wesentlicher Bestandteil: Für die Dauer von 12 Monaten arbeiten in der Regel maximal 20 Tandems zusammen, die aus jeweils einer weiblichen Mentee einer rheinischen Sparkasse und einer Mentorin / einem Mentor einer anderen Sparkasse im Rheinland gebildet werden.
Wichtige berufliche Schritte vorwärts durch erfahrene Mentor:innen
Grundsätzlich verständigt sich jedes Mentoring-Programm darauf, dass die Tandembeziehung hierarchiefrei ist. Toll am Programm des RSGV ist, dass sich eine Reihe von Vorstandsmitgliedern als Mentor:innen zur Verfügung gestellt hat oder stellt. Die Mentees erhalten darüber eine großartige Unterstützung, die sie ohne das Programm nicht erfahren würden.
Dass Cross Mentoring ein effektives Personal-Entwicklungsinstrument ist, wird daran erkennbar, dass viele Mentees der bisherigen Runden 1-3 nach Abschluss ihres Mentoring-Jahres wichtige berufliche Schritte gemacht haben und teilweise das Ende der Karriereleiter noch nicht erreicht haben.
Ein aus drei Modulen bestehendes Rahmenprogramm des RSGV ergänzt die Tandemarbeit. Bei zum Beispiel „Cross Mentoring meets Kultur I – Politik oder – Schauspiel.“ sollen die Mentees Einblicke in Themen bekommen, die abseits ihres beruflichen Alltags liegen. Schöner Nebeneffekt: Das gemeinsame Entdecken neuer Bereiche verbindet, vernetzt und macht Spaß.
Besonderen Spaß hat den Mentees ein eintägiges Schauspieltraining gemacht: Auf der Bühne stehen, das Scheinwerferlicht aushalten – ein besseres Training für den eigenen (beruflichen) Auftritt gibt es wohl kaum. Aber auch ein Fotoshooting mit der Runde 3 im Bonner Frauenmuseum hat allen viel Freude gemacht; entstanden ist daraus ein immerwährender Kalender. Wie die einzelnen Kalenderblätter aussehen, ist u. a. auf dem LinkedIn-Auftritt von #sieistsparkasse zu sehen, in der Rubrik „Mentee des Monats“.
